天津利安達貴金屬經營有限公司深圳福田分公司（展位號：） |
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行政主管 |
大?；蛞陨? 多名, 要求：1.形象氣質佳，有正規公司前臺經驗的優先；2.具有良好的語言表達能力和溝通能力，熟悉各種禮儀常識，普通話標準，聲音甜美；3.熟練操作辦公軟件如WORD、EXCEL等；4.有良好的服務意識，工作責任心強；崗位職責：1.負責接聽和電話轉接；2.負責來訪客戶、面試者的接待、咨詢和引見，執行公司的接待服務規范，保持良好的禮節禮貌；3.負責收發公司傳真、信件、報刊、快遞等；4.及時更新和管理員工通訊錄等 點此搜索[行政主管]職位 |
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銷售專員 |
大?；蛞陨? 10名, 具體要求：1、從事股票、證券、保險等電話銷售、網絡銷售經驗2年以上者優先；2、喜歡金融行業，有上進心；3、有良好的團隊協作精神；4、愿意接受有挑戰性的工作，抗壓能力強，有強烈的成功欲望 點此搜索[銷售專員]職位 |
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銷售助理 |
20-28歲 中?；蛞陨? 6名, 崗位描述：1、通過專業的電話溝通，做好客戶的邀約和咨詢服務；2、有較強的銷售意識和潛力，善于發掘潛在客戶，跟蹤客戶信息；崗位要求：1、男女不限；良好的職業素養；2、積極進取,良好的學習能力、親和力、有團隊合作精神和執行力；3、有從事投資、保險，期貨，證券等行業相關經驗者優先；備注：公司提供專業全面的培訓和客戶資源 點此搜索[銷售助理]職位 |
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銷售經理 |
5名, 要求：1、對金融投資有濃厚的興趣。2、通過各類渠道，能獨立開發潛在客戶。 3、能獨立完成與客戶的洽談和簽訂合同等相關事宜。 4、通過專業知識客觀地為客戶進行行情分析及判斷。5、提供專業化的服務，幫助客戶實現利潤最大。6、有保險、期貨、證券等相關經驗者優先。 崗位要求：1、有從業管理和業務2年以上的經驗。2、能獨立開拓市場，有較強的語言表達能力及團隊合作精神。3、誠信敬業，具有服務意識，學習領悟能力強，性格開朗。4、社交廣泛，形象氣質佳，敢于挑戰高薪。待遇面議 點此搜索[銷售經理]職位 |
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銷售副經理 |
6名, 崗位要求：1、熱愛工作，性格開朗，溝通能力強，擁有責任心和進取心；2、普通話流利，熱愛銷售；3、語言表達和思維邏輯清晰，能承受壓力；4、與到訪客戶進行良好的接待溝通，具有良好的執行能力，目標感強。待遇面議 點此搜索[銷售副經理]職位 |
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文員 |
22歲以上 大?；蛞陨? 2名, 熟練操作辦公軟件，有相關工作經驗者優先 點此搜索[文員]職位 |
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市場部經紀人 |
9名, 要求：1、男女不限，良好的職業素養；2、應屆或往屆畢業生均可考慮，能夠承受壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力；3、喜歡金融投資行業，并有團隊協作精神；4、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；5、有從事投資、保險、期貨、證券等行業相關經驗者優先；職位待遇:2500元底薪+40%高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間 點此搜索[市場部經紀人]職位 |
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商務文秘 |
20-28歲 3名, 崗位要求：1、形象好，氣質佳，能適應出差；2、語言表達能力強，反應敏捷；3、有過一年以上商務文秘相關工作經驗者優先；4、正式錄用前需接受崗前培訓及在市場部試用工作兩個月 點此搜索[商務文秘]職位 |
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前臺文員 |
20歲以上 大?；蛞陨? 2名, 工作職責：1、普通話標準，聲音甜美，形象較好；2、相貌端莊大方，熟悉辦公軟件等；3、熟悉復印機和傳真機的使用；4、具備良好的職業素養，做事嚴謹，自我管理能力強，善于溝通；5、有相同工作經驗者優先，待遇面議 點此搜索[前臺文員]職位 |
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客服專員 |
6名, 職位描述：1、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內容，按照相應流程給予客戶反饋；2、能及時發現來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報；3、為客戶提供完整準確的方案及信息，解決客戶問題，提供高質量服務；4、良好的工作執行力，嚴格按規范及流程進行工作或相關操作；5、與同事或主管共享信息，進行知識積累，提供流程改善依據；6、一站式解決客戶需求，為客戶提供全套咨詢和購卡服務。崗位要求：1、有客服和電話銷售經驗優先，勤奮敬業、責任心強，思路清晰；2、普通話標準，口齒伶俐，懂得消費者心理，語言表達 點此搜索[客服專員]職位 |
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金融投資理財顧問 |
大?；蛞陨? 多名, 具體要求：1、有在金融行業工作經驗的優先考慮；2、喜歡金融行業，具備一定的金融專業知識；3、有較好的表達溝通能力和團隊精神；4、抗壓能力強,想挑戰高薪 點此搜索[金融投資理財顧問]職位 |
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金融理財投資顧問 |
大專或以上, 7名, 崗位要求：1、喜歡金融投資行業，有一定的金融專業知識；2、吃苦耐勞，有較強的成功欲望和團隊協作精神；3、有在金融投資行業工作經驗的優先考慮；職位待遇：2500元+45%提成+豐厚獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間 點此搜索[金融理財投資顧問]職位 |
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加盟專員 |
3名, 職位描述:1、負責當地市場加盟商的拓展，客戶開發、談判、簽約、開業服務等工作；2、負責加盟客戶的續約、續費管理，整合資源提供服務支持；3、負責對已經加盟的客戶進行加盟校對，以及相關工作的銜接、溝通及跟蹤。崗位要求：1、普通話標準，聲音甜美，形象較好；2、協助經理與客戶洽談加盟業務，有招商（加盟商拓展）工作經驗優先；3、溝通協調能力強，親和力好，思維敏銳，善于分析總結 點此搜索[加盟專員]職位 |
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會計 |
23歲以上 大?；蛞陨? 2名, 有相關工作經驗者優先 點此搜索[會計]職位 |
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黃金經紀人 |
多名, 具體要求：1、男女不限，良好的職業素養；2、優秀應屆生可考慮，能夠承受壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力；3、喜歡金融行業，并有團隊協作精神；4、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；5、有從事投資、保險、期貨、證券等行業相關經驗者優先 點此搜索[黃金經紀人]職位 |
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貴金屬講師/分析師 |
1名, 崗位要求：1、形象好氣質佳，語言表達流利；2、從事過證券，期貨，外匯，黃金市場一年以上的解盤經驗；3、熟悉國內金融市場，特別對貴金屬市場有獨到的見解；4、對專業技術培訓、銷售培訓及激勵培訓掌握熟練；5、有講師經驗者優先考慮；崗位職責：1、負責每日解盤；2、新員工產品專業知識培訓 點此搜索[貴金屬講師/分析師]職位 |
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電話營銷專員 |
8名, 崗位描述：1、通過專業的電話溝通，做好客戶的邀約和咨詢服務，完成每月的銷售指標；2、有較強的銷售意識和潛力，善于發掘潛在客戶，跟蹤客戶信息；崗位要求：1、男女不限，良好的職業素養；2、積極進取,良好的學習能力、親和力、有團隊合作精神和執行力；3、有從事投資、保險、期貨、證券等行業相關經驗者優先；職位待遇：2000元底薪+業績底薪+40%高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間；備注：公司提供專業全面的培訓和客戶資源 點此搜索[電話營銷專員]職位 |
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大客戶專員 |
3名, 崗位描述：產品熟悉了解及市場業務拓展；崗位要求：有銷售經驗熱衷銷售行業；職位待遇：3500元+開單獎+高額提成+豐厚獎金+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間 點此搜索[大客戶專員]職位 |
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儲備干部 |
大?；蛞陨? 6名, 崗位要求：1、應屆畢業生優先考慮；2、對金融投資行業有濃厚的興趣；3、有良好的團隊協作精神，有上進心；4、公司保證提供透明的提升機制，平等的晉升空間；職位待遇：3000元底薪+提成+豐厚獎金+社保+補貼+旅游+各種福利待遇+良好發展空間 點此搜索[儲備干部]職位 |
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天津利安達貴金屬經營有限公司深圳國貿分公司（展位號：） |
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業務員 |
高中以上, 多名, 具體要求：1、男女不限，良好的職業素養；2、應屆或往屆畢業生均可考慮，能夠承受壓力，愿意從事具有挑戰性的工作，并具備解決問題的能力；3、喜歡金融投資行業，并有團隊協作精神；4、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力 點此搜索[業務員]職位 |
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天津利安達貴金屬經營有限公司深圳國貿分公司（展位號：） |
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市場部副經理 |
大?；蛞陨? 多名, 具體要求：1、有較強的語言表達能力及人際溝通能力；高度的敬業精神及責任心，能承受一定工作壓力；2、有1年以上的金融投資行業的經驗，能夠帶領、培養團隊成員成長；3、喜歡金融投資行業，并有良好團隊管理能力 點此搜索[市場部副經理]職位 |
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金融投資理財顧問 |
大?；蛞陨? 多名, 具體要求：1、有在金融投資行業工作經驗的優先考慮；2、喜歡金融投資行業，有一定的金融專業知識能力；3、有一定的表達溝通能力和團隊精神 點此搜索[金融投資理財顧問]職位 |
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電話營銷員 |
20-28歲 中?；蛞陨? 多名, 崗位描述：1、通過專業的電話溝通，做好客戶的邀約和咨詢服務，完成每月的銷售指標；2、有較強的銷售意識和潛力，善于發掘潛在客戶，跟蹤客戶信息；崗位要求：1、男女不限，良好的職業素養；2、積極進取，良好的學習能力、親和力、有團隊合作精神和執行力；3、有從事投資、保險、期貨、證券等行業相關經驗者優先；備注：公司提供專業全面的培訓和客戶資源 點此搜索[電話營銷員]職位 |
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儲備干部 |
23歲以上 大?；蛞陨? 6名, 具體要求：1、應屆畢業生優先考慮；2、喜歡金融投資行業，有上進心；3、有良好的團隊協作精神 點此搜索[儲備干部]職位 |
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天津利安達貴金屬經營有限公司深圳市東風大廈營業部（展位號：） |
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投資顧問 |
18-28歲 中?；蛞陨? 30名, 性別不限，形象氣質佳，有良好的溝通和表達能力和強烈的責任感，半年以上相關工作經驗。一經錄用待遇從優，有良好的晉升發展空間 點此搜索[投資顧問]職位 |
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客戶經理 |
5名, 要求：1、有良好的客戶服務意識。2、有地產，證券，金融，培訓行業經驗優先。3 善于溝通和表達，有一定銷售經驗的優先。4 要有團隊合作精神和集體榮譽感 點此搜索[客戶經理]職位 |
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客服專員 |
18-25歲 中?；蛞陨? 15名, 性別不限，形象好，聲音甜美，有良好的服務意識，熟悉電腦。待遇從優 點此搜索[客服專員]職位 |
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經理助理 |
20-28歲 中專或以上, 2名, 兩年以上同等工作經驗，溝通協調能力強，形象好，氣質佳，熟悉辦公室工作流程 點此搜索[經理助理]職位 |
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副經理 |
22-35歲 大?；蛞陨? 3名, 一年以上銷售公司團隊帶領經驗，有強烈的企圖心和責任感，有地產，證券，金融，培訓行業經驗優 點此搜索[副經理]職位 |
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電話營銷員 |
18-28歲 中?；蛞陨? 20名, 性別不限，半年以上相關工作經驗 點此搜索[電話營銷員]職位 |
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儲備干部 |
18-30歲 10名, 性別不限，中?；蛞陨蠈W歷，有良好的客戶服務意識。善于溝通和表達，有強烈的責任感和團隊合作精神和集體榮譽感。對電話營銷有濃厚的興趣,敢于挑戰高薪。一經錄用，晉升空間良好 點此搜索[儲備干部]職位 |
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天津利安達貴金屬經營有限公司深圳天安分公司（展位號：） |
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總經理助理 |
1名, 要求：勤勞踏實，有較強溝通協調能力，樂觀開朗積極協助公司團隊建設，熟悉軟件及一定電話溝通能力。 待遇：面議 點此搜索[總經理助理]職位 |
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總經理 |
30-40歲 本科或以上, 多名, 從事相關行業管理經驗5年以上，具有良好的客戶溝通能力、有豐富客戶資源和企業管理能力。待遇面議 點此搜索[總經理]職位 |
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行政文員 |
30歲以下 大?；蛞陨? 2名, 要求：五官端正，形象職業。熟悉基本辦公軟件的運用。樂觀開朗，善于溝通。 點此搜索[行政文員]職位 |
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銷售精英 |
15名, 任職要求：1、喜歡銷售行業、踏實努力、目標明確，挑戰高薪欲望強。2、愿意積極參與學習和鍛煉，具有較強上進心。3、性格樂觀開朗、團結同事，有一定交際能力。待遇：底薪（2500-6000元）+高額提成+各項獎金+旅游獎+培訓晉升機會 點此搜索[銷售精英]職位 |
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拓展專員 |
15名, 任職要求： 1、認識高端人士欲望強，有志于成為社會精英人士優先。 2、踏實肯干，富有上進心。 3、具備一定人脈溝通能力以及積累社會經驗能力。待遇：底薪+高額提成+各項獎金+旅游獎 點此搜索[拓展專員]職位 |
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團隊經理 |
5名, 任職要求：1、金融或銷售行業3年以上工作經驗。2、有團隊管理經驗，帶動團隊沖刺業績欲望。3、具備持續學習能力和意識。4、具備一定的市場開拓、溝通協調能力。待遇：底薪+銷售提成+團隊提成+各項獎金+旅游獎+高端培訓獎 點此搜索[團隊經理]職位 |
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團隊副經理 |
8名, 任職要求：1、工作努力認真負責，有較強沖刺高薪欲望。2、協助團隊建設，有團結意識和共贏精神。3、有持續學習鍛煉和進步的上進心。待遇：底薪+銷售提成+團隊提成+各項獎金+旅游獎+高端培訓獎 點此搜索[團隊副經理]職位 |
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渠道銷售精英 |
6名, 任職要求: 1、擁有一定金融渠道及資源，以及高效的市場開發意識。2、從事過證券期貨基金、保險、地產行業并有一定客戶資源者優先。3、有一定大客戶開發經驗及能力。有高端服務意識。待遇：底薪+銷售提成+各項獎金+旅游獎 點此搜索[渠道銷售精英]職位 |
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前臺 |
大?；蛞陨? 多名, 工作職責：1、在部門經理的領導下負責公司日常行政管理工作（包括前臺衛生整治及茶水間的安排和整理）；2、公司各個會議室的申請管理及維護；3、負責每月快遞、辦公用品對賬；4、負責前臺接待及接聽電話；5、負責公司快件、傳真的收發及傳遞；6、負責按規定給予各部門辦公用品的申領及登記；7、負責名片印刷的統計及安排；8、負責行政部門或各部門臨時授予的其他職能與權限的相關工作，領導交辦的其他工作任務；任職資格：1、一年左右工作經驗，會計算機操作；2、聲音甜美、形象佳 點此搜索[前臺]職位 |
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客服 |
大?；蛞陨? 多名, 工作職責：1、定期進行數據分析、反饋、上報、執行，并提供改善建議，異?？蛻敉炝艏皾撛诘目蛻魻I銷；2、日?？蛻艟S護，異?？蛻敉炝艏皾撛诘目蛻魻I銷；3、客戶滿意度回訪調查，收集相關建議及意見，監控服務質量；4、收集客戶及相關市場資料，建立和管理客戶檔案和信息數據庫；5、維護客戶管理系統，全方位優化客戶服務質量；6、熟練操作客服軟件，幫助終端店面維護客戶關系；7、儀態端莊，待人有禮，性格大方、開朗；任職資格：1、人力資源、文秘等相關專業；2、二年左右工作經驗，計算機操作熟練 點此搜索[客服]職位 |
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金融研究員 |
4名, 任職要求: 1、有2年以上金融市場工作經驗。2、有扎實金融市場基礎功底以及較好服務意識。3、能配合市場部開拓市場并維護好客戶群。待遇：底薪+業績提成+各項獎金+旅游獎 點此搜索[金融研究員]職位 |
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加盟專員 |
多名, 職位描述:1、負責當地市場加盟商的拓展，客戶開發、談判、簽約、開業服務等工作；2、負責加盟客戶的續約、續費管理，整合資源提供服務支持；3、負責對已經加盟的客戶進行加盟校對，以及相關工作的銜接、溝通及跟蹤。崗位要求：1、普通話標準，聲音甜美，形象較好；2、協助經理與客戶洽談加盟業務，有招商（加盟商拓展）工作經驗優先；3、溝通協調能力強，親和力好，思維敏銳，善于分析總結 點此搜索[加盟專員]職位 |
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高級經紀人 |
10名, 任職要求: 1、擁有持續市場開發能力。2、高效開發成交客戶，以及快速挖掘新客戶能力。3、擁有快速積累資源能力，較好服務客戶意識。待遇：底薪+高額提成+各項獎金+旅游獎 點此搜索[高級經紀人]職位 |
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副總監 |
2名, 任職要求：1、營銷行業5年以上經驗。2、擁有激勵團隊能力，凝聚團隊戰斗力。3、擁有較強的市場開拓、溝通協調能力。4、有管理金融行業團隊管理經驗以及一定客戶資源優先。待遇：底薪+銷售提成+團隊提成+各項獎金+旅游獎 點此搜索[副總監]職位 |
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電話銷售 |
20名, 任職要求: 1、具備一定語言表達能力，工作耐心負責。2、具備學習和總結能力，提高工作水平和效率意識。3、有銷售或電話營銷經驗者優先。待遇：底薪（2000-6000元）+高額提成+各項獎金+旅游獎+培訓晉升機會 點此搜索[電話銷售]職位 |
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儲備干部 |
多名, 1、大專及以上學歷，專業不限，工作年限不限 ,可接收應屆生；2、要求工作積極主動，愿意從基層做起，能吃苦耐勞，有良好的團隊協作精神及溝通協調能力 點此搜索[儲備干部]職位 |
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拓見科技（深圳）有限公司（展位號：） |
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人事專員 |
大?；蛞陨? 1名, 要求：1、1年以上人事招聘工作經驗。熟悉人力資源模塊，負責核定各崗位工資標準，辦理考勤、獎懲、差假、調動等工作；2、能吃苦耐勞,有團隊精神.服從上級領導安排的工作3、提供社保，薪資待遇面議 點此搜索[人事專員]職位 |
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配送員 |
多名, 要求： 1、普通話標準，溝通表達能力強； 2、有銷售工作經驗，身高165CM以上，形象佳； 3、熟悉深圳各區域地形地貌； 4、有深戶擔保優先聘請； 5、薪資=1600元底薪+績效300元+配送提成+獎勵。工作地點：龍華、福田 點此搜索[配送員]職位 |
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客服文員 |
大專或以上, 2名, 能吃苦耐勞，有團隊精神。具有較強的抗壓力，服從上級領導安排的工作 點此搜索[客服文員]職位 |
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電話文員 |
中專或以上, 多名, 職責：在高級辦公室內通過電話、互聯網等多種方式，跟進潛在客戶。崗位要求：熟悉電腦操作，聲音甜美、性格開朗樂觀、喜歡挑戰自我。歡迎應屆生。薪酬待遇：無責任保底底薪2500元+高提成+電話費補助+銷售獎金+節日禮品+五險，無限的晉升空間，綜合工資在5000-8000元 點此搜索[電話文員]職位 |
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3G推廣員 |
中?；蛞陨? 多名, 職責：向客戶銷售聯通的3G產品，教導客戶如何使用3G，日常的客戶維護。 崗位要求：性格開朗樂觀、喜歡挑戰自我、有團隊意識、熱愛銷售。愿在通訊3G中淘金的有志之士。 薪酬待遇：無責任保底底薪2500元+高提成+電話費補助+銷售獎金+節日禮品+五險，無限的晉升空間，綜合薪資5000-10000元一經錄用，公司將提供完善的培訓，購買五險、每三個月一次旅游，平均月收入四千元以上，集團已有員工創月收入5萬多元的記錄。 以上崗位歡迎應屆生。發展前景：表現優秀者可通過內部競聘，提拔到公司管理崗位上。成就您的個人價值。（集團已 點此搜索[3G推廣員]職位 |
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香港國際信息技術股份有限公司（展位號：） |
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營銷專員 |
10名, 職位要求： 1、性別不限，有無經驗均可；2、善于學習新事物，有責任心，勤勞用功，自信；3、具有很強的責任心和獨立開展工作的能力，敢于接受挑戰；4、有很強的計劃性和條理性，有很好的溝通能力和親和力 點此搜索[營銷專員]職位 |
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行政文員 |
20-25歲 大?；蛞陨? 2名, 職位要求： 1、儀表端莊，氣質佳；2、具備很強的責任心，溝通和應變能力強；3、能熟練使用各種辦公軟件；4、有人事招聘工作經驗者優先 點此搜索[行政文員]職位 |
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團隊經理 |
25-30歲 大?；蛞陨? 2名, 職位要求：1、金融類相關從業經歷，熟悉金融行業法律法規政策；2、較強的溝通、表達能力，從事過團隊管理和組織工作；3、具有豐富的金融人脈及客戶資源；4、有行業風險意識及團隊協作精神 點此搜索[團隊經理]職位 |
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投資顧問 |
5名, 職位要求：1、較強的溝通、表達能力；2、具有協調和主動工作的意識，同時具有團隊作戰精神；3、具備優秀的經營心態和服務理念；4、能適應顧問工作模式 點此搜索[投資顧問]職位 |
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儲備干部 |
20-28歲 大專或以上, 2名, 職位要求：1、工作責任心強，能承受工作壓力，具備團隊合作精神；2、較強的執行力，良好的溝通能力和協調組織能力； 3、能接受挑戰、愿從基層業務管理做起，優秀應屆生亦可 點此搜索[儲備干部]職位 |
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中國核動力研究設計院科技開發公司深圳分公司（展位號：） |
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項目協調工程師 |
多名, 崗位職責：1、協助設備經理開展相關項目現場管理工作；2、負責項目現場設備問題的進展反饋、材料匯報、協調推動；3、負責項目現場設備問題數據的統計分析，提出風險預警及改善方案；4、負責綜合性事務協調工作；5、完成領導交付的其它任務。任職資格： 1、3-4人；學歷本科以上，專業不限；2、品行端正，工作認真負責，積極進取；有較強學習能力，思維縝密；溝通協調能力與應變能力強；執行力強，能夠承受較高強度的工作及壓力； 3、熟練使用WinXP、MS office辦公軟件（特別是PPT、EXCEL，ACCESS）；4、從事過數據統 點此搜索[項目協調工程師]職位 |
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物項替代（工程改造）工程師 |
20-35歲 本科或以上, 多名, 基本要求： 1、最好已婚,全職；2、專業：電氣及其自動化、熱工儀表專業、工業自動化專業、電廠熱動專業；3、身體健康，無犯罪記錄。4、可接收應屆畢業生。崗位要求： 1、電氣、儀表、機械專業，具有扎實的專業基礎知識。2、熟悉電廠電氣、儀表設備的工作原理和結構，具有工業自動化設計基礎。3、熟練掌握AUTOCAD,PRO/E、Solidwork等設計軟件。4、英語：4級； 5、具有較強的溝通協調能力； 6、有核電工作經驗或從事過國產化替代項目者優先 點此搜索[物項替代（工程改造）工程師]職位 |
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設備管理工程師及技術員 |
多名, 主要工作職責（內容）:在核電技術工程師的指導下完成： 1.設備催交； 2.協調、處理現場設備相關問題（協調內部部門）； 3.組織參與設備開箱驗證，參與現場聯檢工作； 4.組織參與本專業設備進行故障檢查和診斷；協調供應商處理設備問題； 5.現場設備維修工作的協調管理； 6.設備資料收集整理； 7.相關專業培訓工作； 8.公司安排的其他工作?；舅刭|要求: 1.（最好已婚），（有本專業經驗的技師或高級工程師可適當放寬）； 2.專業要求：流體機械、化工機械、熱能與動力工程（電廠專業方向）專業、機械制造與自動 點此搜索[設備管理工程師及技術員]職位 |
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計算機工程師 |
1名, 任職要求：1、精通C#語言及VS2008及以上開發環境；2、精通SQL Server2005及以上數據庫開發環境；3、有使用VS2008開發過WinForm項目的經驗 點此搜索[計算機工程師]職位 |
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核電檢修工人 |
多名, 要求：1、具備兩年以上機械檢修、水泵、電氣檢修、儀表檢修工作經驗。2、具有中級電工證以上優先 點此搜索[核電檢修工人]職位 |
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中國平安保險（集團）股份有限公司深圳分公司中心區20部（劉曼秋）（展位號：） |
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綜合金融客戶經理 |
20-45歲 大專或以上, 多名, 要求：1、身體健康，品貌端正，能吃苦耐勞，勇于挑戰自我，有1年以上在深圳從事銷售工作經驗者優先；2、優秀的應屆畢業生亦可考慮 點此搜索[綜合金融客戶經理]職位 |
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銀行客戶經理 |
20-45歲 3名, 1.1年以上銷售工作經驗。2.自信，開朗，進取，言談大方得體，能處理好人際關系和工作壓力。3.工作主動積極、責任心強，具備優秀的服務意識。4.形象氣質好。5.有銀?；騻€險經驗者優先考慮。6.優秀的應屆畢業生亦可考慮。工作職責：1.負責與銀行之間的關系維護。2.負責向銀行客戶介紹、銷售保險產品。3.負責完成指定銀行網點的銷售指標，和銀行人員良好合作。4.負責網點及客戶相關的保險服務工作 點此搜索[銀行客戶經理]職位 |
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業務助理 |
20-45歲 大?；蛞陨? 1名, 電腦操作熟練，性格開朗 點此搜索[業務助理]職位 |
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業務員 |
25歲以上 大?；蛞陨? 多名, 職位要求：1.有管理工作經驗者優先；2.對銷售工作強烈興趣和自信心，想自主創業，勇于挑戰高收入，具有良好的溝通能力；3.有責任心，事業心強，有奉獻精神、組織協調能力、團隊合作精神4.有較強的學習能力及適應能力，不怕困難，抗壓能力強；5.有積極向上的心態，品行端正，自我管控能力強；6.深圳戶口、有良好社會背景者優先。公司待遇及福利：1.底薪＋提成＋季度獎金＋管理津貼+保障；2.醫療保險+意外保險+季度獎金+競賽獎勵+旅游計劃；3.平安金融學院完善和持續的晉升培訓機制,并能獲得額外的培養計劃；4.五天 點此搜索[業務員]職位 |
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電話營銷員 |
20-45歲 大?；蛞陨? 5名, 來深1年以上，有意愿者優先，優秀的應屆畢業生亦可考慮 點此搜索[電話營銷員]職位 |
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中國平安金融集團股份有限公司（陳考英）（展位號：） |
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助理 |
5名, 男女不限，普通話流利，工作認真負責，電腦操作熟練 點此搜索[助理]職位 |
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業務員 |
24-45歲 高中以上, 10名, 來深一年以上 點此搜索[業務員]職位 |
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客戶經理 |
25-45歲 大專或以上, 20名, 善于溝通，誠實、勤奮，能吃苦耐勞，優秀應屆生亦可 點此搜索[客戶經理]職位 |
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重慶靈狐科技有限公司（展位號：） |
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資深客戶經理 |
3名, 職位描述：1、完成銷售階段性工作目標，達到公司制定的銷售任務要求；2、與重要客戶建立良好的合作關系，并不斷開拓新客戶資源；3、通過提供廣告策劃提案等不同的模式拓展業務合作，與客戶間建立多種模式的合作；4、收集整理客戶需求，并將需求反饋給公司相關人員，為客戶提供解決方案；5、制定負責項目的規劃，推動相關部門的執行；6、完成上級領導交辦的其他臨時性工作任務。職位要求：1、大專及以上學歷；2、2年以上網絡或媒體營銷經驗，有較強的客戶公關能力和策劃能力；3、具有良好的銷售服務意識；4、具有 點此搜索[資深客戶經理]職位 |
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行政助理 |
本科或以上, 多名, 工作職責：1、協助部門主管完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。2、協助審核、修訂公司各項管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理。3、各項規章制度監督與執行。4、參與公司績效管理、考勤等工作。5、獎懲辦法的執行。6、協助部門主管進行內務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務。7、負責公司快件及傳真的收發及傳遞。8、協助部門主管參與公司行政、采購事務管理。9、負責公司各部門辦公用品的領用和分發工作。10、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發等工作。11、 點此搜索[行政助理]職位 |
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廣東盛豐物流有限公司深圳分公司（展位號：） |
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營銷 |
30-40歲 大?；蛞陨? 2名, 有3-5年物流行業相關工作經驗 點此搜索[營銷]職位 |
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業務發展部經理 |
1名, 崗位職責：1、根據公司整體發展戰略要求，研究物流市場動態，制定公司物流業務發展規劃；2、充分理解和貫徹公司戰略發展規劃，開發物流及第三方物流項目和客戶；3、敏銳觀察物流市場動向，挖掘適合公司發展和運作的物流項目；4、維護新、老客戶關系，挖掘和拓展新的物流項目；5、加強建立對潛在客戶的聯系，組織討論向客戶提供適合客戶需求的物流解決方案；6、相關規章制度與業務流程修訂、制定的審批。任職資格：1、學歷學位：全日制大學本科及以上學歷；2、專業：物流，市場營銷等相關專業；3、工作經驗：從事相 點此搜索[業務發展部經理]職位 |
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會計助理 |
22-35歲 中?；蛞陨? 多名, 1、電腦操作熟練；2、持有效會計上崗證，1年以上同崗位工作經驗 點此搜索[會計助理]職位 |
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海運部經理 |
25-45歲 本科或以上, 多名, 崗位職責：1、全面負責公司海運業務部管理工作；2、負責公司航線價格體系的建立、維護和完善；定期更新及推廣運價表；3、及時回復海外和本地銷售部門的航線詢價；4、市場信息的收集，現有市場分析和未來市場預測；5、開發、鞏固海運客戶群體。崗位要求：1、男女不限，英語水平優秀（口語流利）；2、5年以上國際貨代海運工作經驗,2年以上部門管理工作經驗；3、熟悉國際貨代操作流程，熟悉各航線及海運市場動態； 4、了解海運接單整個業務流程；5、有相關航線或者客戶資源者優先 點此搜索[海運部經理]職位 |
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調度員 |
1名, 崗位要求：1、熟悉深圳線路，兩年以上車輛調度工作經驗；2、了解陸運轉關業務模式，熟練使用辦公軟件；3、了解卡車的機械性能等；4、能熟練操作電腦，抗壓能力強。工作職責：1、國內干線車輛的及供應商車輛的調派；2、車輛運輸途中的動態跟蹤；3、新線路運價體系的核算等工作 點此搜索[調度員]職位 |
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單證員（同樂/羅湖） |
大?；蛞陨? 2名, 崗位要求：1、男/女，1年以上相關工作經驗；2、服務意識好，能吃苦耐勞。工作職責：1、開單操作，貨物跟綜；2、貨損貨差處理；3、車輛調度；4、貨物配載。薪酬：試用期2300元/月（包食宿），購買社保 點此搜索[單證員（同樂/羅湖）]職位 |
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廣東永東旅游客運有限公司（展位號：） |
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駐店文員 |
18-32歲 高中以上, 多名, 講流利國語,有服務行業經驗者優先錄用 點此搜索[駐店文員]職位 |
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站務員 |
18-25歲 高中以上, 多名, 相貌端正，講流利國語，口齒伶俐，有服務行業經驗者優先錄用?？梢越邮茌啺喙ぷ?。（上班地點：南山區深圳灣口岸） 點此搜索[站務員]職位 |
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平面設計師 |
30歲以下 多名, 男女不限，1年以上相關設計經驗。能獨立創意.設計及制作，熟練操作Coreldraw.photoshop,略懂Al.flash等設計軟件，具有較強的理解；領悟能力；工作協調能力和創造力，能及時完成所需要的設計稿件。（配合公司做好彩頁設計，報紙設計；報紙廣告設計；戶外廣告設計） 點此搜索[平面設計師]職位 |
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大巴維修工 |
20-45歲 高中以上, 多名, 有進口大巴及小車相關維修經驗3-5年。公司包吃住(上班地點：羅湖區蓮塘) 點此搜索[大巴維修工]職位 |
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大巴司機 |
40歲以下 高中以上, 多名, 講流利粵語，有開過旅游巴二年以上工作經驗，為人誠懇，能吃苦耐勞，服務意識強。(A1駕駛證) 點此搜索[大巴司機]職位 |
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江蘇恒通國際貨運有限公司深圳分公司（展位號：） |
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行政外勤 |
1名, 能吃苦，做事認真、有責任心,已婚已育更佳 點此搜索[行政外勤]職位 |
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市場人員 |
多名, 有2-3年業務經驗，英語四級，有敬業精神，優秀應屆生亦可 點此搜索[市場人員]職位 |
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海運/空運業務 |
20-40歲 多名, 有經驗更佳，要求英文流利 點此搜索[海運/空運業務]職位 |
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海運/空運單證文件 |
20-30歲 多名, 有經驗更佳，要求英文流利 點此搜索[海運/空運單證文件]職位 |
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海運/空運操作兼客服 |
20-35歲 多名, 有經驗更佳，要求英文流利 點此搜索[海運/空運操作兼客服]職位 |
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可達興國際貨運代理（深圳）有限公司（展位號：） |
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業務員 |
多名, 吃苦耐勞，想要挑戰高薪者；可接收應屆畢業生 點此搜索[業務員]職位 |
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出納 |
多名, 有會計證，有深戶口或深圳房產擔保，有經驗者優先 點此搜索[出納]職位 |
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操作 |
多名, 1.有扎實的海運和空運操作知識； 2.有操作1-2年貨代經驗，主要是海運； 3.性格好，能與客人及訂艙方建立良好的關系；4.負責和客戶聯系，訂艙，報關5.此崗位在可達興 點此搜索[操作]職位 |
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報關文員 |
20-28歲 中?；蛞陨? 多名, 會制作出貨的PK,IV，了解一，二海關作業流程 點此搜索[報關文員]職位 |
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上海新津運輸代理有限公司深圳龍崗分公司（展位號：） |
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統計/出納 |
大?；蛞陨? 1名, 出納職責:1. 根據營運報表、受理單、客戶報價編制月度客戶對賬單與項目客服進行核對；2.根據經財務授權人審核的合理合規的報銷單據、借款單據付款；3.根據現金收付款單、借款單、銀行收付款單做資金日報表；4.對業務受理單、協議單進行核對并編制財務部營運日報表；統計職責:1、客服部訂單接收及運作安排信息EMAIL與JIT系統同步傳遞，提送貨安排信息反饋；2、貨物在途信息跟蹤，隨時掌握貨物在途信息狀況，發車日報的到站信息傳遞；3、運營部提貨，發運等異常信息的內部及時反饋及相關異常材料收集；4、承運商托運單的 點此搜索[統計/出納]職位 |
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司機 |
初中或以上, 1名, 要求：1、B2駕照，有貨運從業資格證，三年以上從業經驗，駕駛技術熟練。2、工作熱情積極，性格開朗，待人熱誠，有物流行業從業經驗者優先 點此搜索[司機]職位 |
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客服專員 |
1名, 崗位職責： 1、負責接收訂單并與客戶確認訂單。2、負責通知調度安排提送貨物。3、負責跟蹤物在途情況并及時與客戶溝通。4、負責制作路運及空運信息。5、負責回單統計并與客戶對賬、催款。6、貨物出現異常要及時處理并向經理上報。要求： 1、大專及以上學歷； 熟練使用OFFICE軟件。2、溝通和協調能力強，較好的語言表達能力和服務意識，有物流工作經驗者優先 點此搜索[客服專員]職位 |
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操作員/現場 |
高中以上, 2名, 工作職責：1、負責現場項目標準操作流程SOP的嚴格執行，保證操作質量達到顧客滿意；2、負責在提送貨現場直接與客戶進行溝通交流，保證客戶需求和現場業務信息及時傳遞和反饋；3、負責操作現場中公司內外部資源協調安排，現場提送貨員工，司機，叉車司機等相關操作人員的管理；4、提貨單據實物核查，送貨單據簽收完好；5、與裝卸工共同完成提送貨現場的裝車和卸車工作；6、完成現場安全操作管理規定；7、日常運作中的異常情況處理；崗位要求：1、做事細心，有強烈責任心，能吃苦耐勞；2、有良好的溝通能力與團隊精神 點此搜索[操作員/現場]職位 |
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深圳匯配通科技有限公司（展位號：） |
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助理 |
大專或以上, 8名, 2年以上工作經驗,工作職責：1、協助本部專員制定工作計劃及收集、整理協助分析區域銷售信息和數據。2、參與尋找多種市場（虛擬）渠道客戶信息，協助管理銷售合同履行及促進貨款回收，協助本部完成銷售目標。3、參與客戶銷售退換貨，參與售后服務和質保工作協助供應商退換回檢等 點此搜索[助理]職位 |
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主管助理 |
大專或以上, 1名, 5年以上工作經驗,工作職責：1、負責監督所有商品的管理，即時完成進銷存作業；2、負責部門人員的管控；3、負責會計期間要求的商品盤點，確保賬、卡、商品相符；4、負責監督部門所屬區域及所有商品的"5S"工作；5、負責監督部門所屬區域及所有商品的分類擺放、具體保管及安全工作 點此搜索[主管助理]職位 |
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賬管員 |
高中或中專, 3名, 2年以上工作經驗,1、負責進銷存的賬務處理日清日結。2、庫存數據統計及協助財務做好倉庫成本核算。3、盤點表的制作及單據的整理歸檔。4、全面、系統地報出各種相關報表 點此搜索[賬管員]職位 |
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英文文秘 |
本科或以上, 1名, 3年以上工作經驗 點此搜索[英文文秘]職位 |
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銷售助理 |
大專或以上, 3名, 2年以上工作經驗,1、協助本部銷售人員制定銷售計劃及收集、整理協助分析區域銷售信息和數據。2、參與尋找多種市場（虛擬）渠道客戶信息，協助管理銷售合同履行及促進貨款回收，協助本部完成銷售目標。3、參與客戶銷售退換貨，參與售后服務和質保工作協助供應商退換回檢等 點此搜索[銷售助理]職位 |
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物流專員（調度工作） |
20歲以上 2名, 1、負責對公司日常營運車輛按次序、規格合理調派，對司機出車時間，線路做好記錄。2、對司機在裝貨，途中，卸貨的情況進行監控和監督。3、一些常情況的處理 點此搜索[物流專員（調度工作）]職位 |
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物流內勤 |
大專或以上, 1名, 1年以上工作經驗,1、對當天運輸車輛進行統計，并以電子檔形式做好日報表。每天將日報表發送到相關領導郵箱以供查看。2、對每月的運輸單的回收，比對。輔助駕駛員做好對運費的結算 點此搜索[物流內勤]職位 |
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網頁美工 |
2名, 設計處理公司相關產品圖片、網頁設計 點此搜索[網頁美工]職位 |
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收貨員 |
高中或中專, 5名, 2年以上工作經驗,1、負責對供應商商品的日常接收、供應商不合格商品退貨作業；2、負責對商品收貨、入庫活動情況的跟蹤及信息反饋；3、負責收貨商品核對，確保收貨商品的數量與單據相符；4、負責及時通知倉管員進行商品入庫；5、負責所屬區域的"5S"工作；6、負責所屬區域及商品的分類擺放、具體保管及安全工作 點此搜索[收貨員]職位 |
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商品信息整理專員 |
2名, 1、負責汽車配件商品編碼規則管理。2、負責把汽車配件商品信息整理成統一格式的文檔 點此搜索[商品信息整理專員]職位 |
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商品信息審核專員 |
2名, 負責校對、評估審核網站中汽車配件產品信息 點此搜索[商品信息審核專員]職位 |
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商品信息錄入人員 |
3名, 負責將指定格式的商品信息錄入到系統中 點此搜索[商品信息錄入人員]職位 |
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商品拍照人員 |
2名, 1、負責日常新產品的樣品拍照，圖片處理及整理； 2、樣品圖片的編輯、命名、分類及上傳 點此搜索[商品拍照人員]職位 |
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日文文秘 |
本科或以上, 1名, 3年以上工作經驗 點此搜索[日文文秘]職位 |
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渠道銷售經理 |
本科或以上, 1名, 6年以上工作經驗,1、負責下屬團隊日常管理工作（隊伍建設、工作指導、工作計制定及任務分配）。2、定期向上級匯報工作情況，按時按量完成工作指標。3、參與業務開發對接行業客戶為業內2、3類及快修、美容維修企業。4、了解市場情況及客戶需求，對市場信息進行分析、處理、確定市場目標。5、完成上級交辦的相關工作任務 點此搜索[渠道銷售經理]職位 |
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渠道管理員 |
大專或以上, 20名, 2年以上工作經驗,深圳10名、東莞5名、惠州5名；日常工作：1、與客戶聯絡、溝通跟進客戶需求，提高市場份額，普通會員的維護與開發。2、了解市場及客戶需求產品信息。3、配合市場推廣人員進行展演及合作咨詢。4、對合作客戶的產品使用信息及相關資料進行統計，分析、處理，制定商品需求計劃及配送計劃 點此搜索[渠道管理員]職位 |
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平面設計師 |
2名, 1、負責公司的品牌形象設計，品牌物料設計；2、負責公司的形象設計，企業宣傳的設計；3、了解各類宣傳資料、廣告的設計制作工藝及要求；4、根據品牌定位，設計品牌形象內容，構思、策劃產品拍攝及平面出品 點此搜索[平面設計師]職位 |
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配件經理 |
本科或以上, 4名, 6年以上工作經驗,工作職責：1、負責下屬團隊日常管理工作（隊伍建設、工作指導、工作計制定及任務分配）。2、定期向上級匯報工作情況，按時按量完成工作指標。3、熟悉市場情況及客戶需求，對市場信息進行分析、處理、及時調整上有渠道商品。4、完成上級交辦的相關工作任務 點此搜索[配件經理]職位 |
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配件管理專員 |
大?；蛞陨? 30名, 2年以上工作經驗,工作職責：普通品牌的招商引進的維護與開發。日常工作:1、獲取品牌名錄、溝通跟進需求，簽約。2、了解市場及供求產品信息。3、制定每周、每月的招商計劃，完成各種表格報表 點此搜索[配件管理專員]職位 |
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配件高級管理專員 |
大?；蛞陨? 10名, 4年以上工作經驗,工作職責：針對重點品牌的招商引進、維護及關系維護。日常工作:1、維護供應商，獲取最佳合作信息。2、了解市場及客戶產品信息。3、了解行業態勢及競爭。3、制定每周、每月的招商計劃，完成各種表格報表 點此搜索[配件高級管理專員]職位 |
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內訓講師 |
1名, 崗位職責：1、負責公司新員工的入職培訓。2、負責公司員工的晉升培訓。3、負責自行組織或者聯系外訓機構定期展開員工的內部培訓。4、配合公司的平臺開展內訓和教育引導工作 點此搜索[內訓講師]職位 |
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內務助理 |
1名, 1、負責公司招商合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管；2、招商部門各項費用確認的出具、記錄；3、協助專員做好來訪接待工作，在銷售人員缺席時及時轉告客戶信息，妥善處理 點此搜索[內務助理]職位 |
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理貨員 |
高中或中專, 10名, 2年以上工作經驗,1、負責商品出貨前的分揀、打包、張貼標、裝車等作業，即時完成出貨作業；2、負責對商品出貨活動情況的跟蹤及信息反饋；3、負責出貨商品核對，確保出貨商品與"銷售出貨單"相符；4、負責及時通知物流人員進行出貨；5、負責所屬區域的"5S"工作；6、負責所屬區域及商品的分類擺放、具體保管及安全工作 點此搜索[理貨員]職位 |
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客服組長 |
大?；蛞陨? 3名, 2年以上工作經驗,1、督導小組客服的日常工作，使之按公司制定的服務標準和服務要求為客戶提供服務。2、對客戶敏感信息進行搜集，及時上報，提出改善建議。3、對重要會員客戶行回訪，提升滿意度，挖掘潛在價值。4、做好客戶服務的統計，并抽查服務完成質量。5、跟進發貨情況和客戶的售后服務。6、完成上級領導臨時交辦的工作 點此搜索[客服組長]職位 |
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客服專員 |
高中以上, 18名, 1年以上工作經驗,1、負責客戶咨詢、投訴等客戶服務問題的受理，提升客戶滿意度。2、跟蹤貨品發貨動向，及時與相關部門進行協調溝通。3、了解客戶意向，增加商品附加價值。4、定期對會員客戶進行回訪，維系客戶關系。5、市場信息收集、分析、傳遞，提供相關數據報表。6、完成上級領導臨時交辦的工作 點此搜索[客服專員]職位 |
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客服主管（儲備） |
大?；蛞陨? 1名, 3年以上工作經驗,1、新入職客服人員的培訓。2、協助部門負責人對部門的日常管理、客戶服務工作。3、對各小組工作進行監督，不斷做出檢查、修改及完善，并即時提交給部門負責人。4、對投訴客戶數據進行統計分析，形成相關改善報告。5、對客戶數據進行整理，按時完成周、月、季度回訪分析報表。6、完成上級領導臨時交辦的工作 點此搜索[客服主管（儲備）]職位 |
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經理（品牌推廣） |
大?；蛞陨? 多名, 5年以上工作經驗,1、建立有效的分析、評估體系，保障品牌建設及推廣效果，做好企業品牌形象建設；2、制定公司品牌發展方向，建立高效的品牌管理體系及品牌形象，制定完善品牌管理制度與流程； 3、配合供應商/采購商管理部，做好產品品牌推廣會的策劃組織及實施工作； 4、公司大型活動的策劃、組織及落實工作；5、負責公司對外宣傳手冊設計及發行、企業VI體系建設； 6、建立和維護行業主流媒體資源，高效利用各類資源來執行品牌營銷計劃 點此搜索[經理（品牌推廣）]職位 |
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經理（計劃管理部） |
大?；蛞陨? 1名, 5年以上工作經驗,工作職責：1、搜集汽車零配件相關行業的有效信息，建立合理的價格體系（包含采購商戶采購渠道、采購種類、采購量、采購價格、結算模式等；供應商資質、進貨來源、銷售渠道及成本、市場供貨價等）；2、根據區域內汽車市場行情（保有量、品牌、品類等）及上一周期銷售情況，制定年度采銷計劃；3、定期針對平臺銷售及售后狀況，對系統內商戶開展評估，對合作方式提供合理意見；4、負責不同庫區貨品的合理調配 點此搜索[經理（計劃管理部）]職位 |
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經理（沸點1886） |
1名, 工作職責：1、在上級領導的指導下，獨立負責企業雜志整體運營發展，完成公司制定的媒體運營目標；2、組織策劃、編輯、審定欄目專題；3、組織內容編寫及對稿件進行綜合審核工作；4、雜志的推廣及發行并組織開展相關活動；5、負責本部門團隊組建及日常管理；6、負責組織協調對外交流聯系和信息溝通；7、負責上級領導安排的其他工作 點此搜索[經理（沸點1886）]職位 |
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海外商務代表 |
本科或以上, 4名, 4年以上工作經驗 點此搜索[海外商務代表]職位 |
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海外部經理（首席商務代表） |
本科或以上, 1名, 6年以上工作經驗 點此搜索[海外部經理（首席商務代表）]職位 |
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法文文秘 |
本科或以上, 1名, 3年以上工作經驗 點此搜索[法文文秘]職位 |
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電商運營調價專員 |
1名, 1、分析網上促銷效果并不斷改進促銷方式。2、負責定期分析銷售數據并提交分析報告。3、依據商品運營情況分析，及時對商品價格提出調整方案 點此搜索[電商運營調價專員]職位 |
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車輛管理后勤 |
高中或中專, 1名, 2年以上工作經驗,工作職責：1、負責公司日常營運車輛的管理。2、做好對車輛的維修、保養、年審以保證車輛的整潔和安全。3、組織司機對公司運輸管理制度的學習和執行 點此搜索[車輛管理后勤]職位 |
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倉庫組長 |
高中或中專, 3名, 3年以上工作經驗,工作職責：1、負責該組所有商品的管理，即時完成進銷存作業；2、負責該組人員的管控；3、負責會計期間要求的商品盤點，確保賬、卡、商品相符；4、負責及時通知品管對庫存過期商品進行復檢；5、負責該組所屬區域及所管商品的"5S"工作；6、負責該組所屬區域及所管商品的分類擺放、具體保管及安全工作 點此搜索[倉庫組長]職位 |
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倉庫文員 |
高中或中專, 1名, 2年以上工作經驗,1、負責進銷存的賬務處理日清日結。2、庫存數據統計及協助財務做好倉庫成本核算。3、盤點表的制作及單據的整理歸檔。4、全面、系統地報出各種相關報表。5、倉庫固定資產的管理 點此搜索[倉庫文員]職位 |
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倉管員 |
高中或中專, 9名, 2年以上工作經驗,工作職責：1、負責所管商品的管理，即時完成進銷存作業；2、負責對所管商品進出庫活動情況的跟蹤及信息反饋；3、負責會計期間要求的商品盤點，確保賬、卡、商品相符；4、負責及時通知品管對庫存過期商品進行復檢；5、負責所屬區域及所管商品的"5S"工作；6、負責所屬區域及所管商品的分類擺放、具體保管及安全工作 點此搜索[倉管員]職位 |
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采購商管理員 |
大?；蛞陨? 7名, 3年以上工作經驗,深圳3名、東莞2名、惠州2名；日常工作：1、跟進客戶需求，提高市場份額。2、了解市場及客戶產品信息。3、針對重點客戶對目標市場客戶進行開發、維護及客情關系建立。3、了解行業態勢及競爭對手情況。信息反饋：1、外部信息針對現有交易客戶使用軟件的維護及產品信息溝通，有關商品使用及市場信息反饋。2、內部信息根據市場需求制定產品配送計劃，制定每周、日銷售計劃，完成銷售所涉及的各種表格 點此搜索[采購商管理員]職位 |
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java高級軟件工程師 |
3名, 1.負責web/app后臺系統的設計、開發與維護； 2.根據系統軟件需求規格，進行系統設計文檔編寫；3.系統功能開發 點此搜索[java高級軟件工程師]職位 |
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深圳盛輝物流有限公司（展位號：） |
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物流操作員（業務開單員/倉儲理貨員） |
多名, 工作職責：1、承接貨物，為客戶辦理托運手續；2、對客戶托運貨物進行跟蹤、查詢；3、通知客戶提貨，為客戶辦理提貨手續；4、執行6S，樹立部門店面形象；職位要求：1、大專及以上學歷；2、熟悉電腦基本操作，打字速度每分鐘35字以上；3、思維敏捷靈活，具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神；4、認同公司企業文化，愿意從基層一線做起，能吃苦耐勞；5、服從公司安排（深圳、東莞等珠三角地區）；福利待遇：1、試用期基本工資：見習生1950元、轉正2300元；畢業生2050元、轉正2500元；2、提供社、醫保、住宿； 點此搜索[物流操作員（業務開單員/倉儲理貨員）]職位 |
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記賬員 |
多名, 工作職責：1、負責處理公司內部日常賬務的報銷、審核與登記工作；2、核對總部與分部關于貨款、運費等財務數據，保證總部與分部內部往來數據的一致性；3、負責正確指導分部出納的財務工作。職位要求：1、大專及以上學歷，統計、會計、財務管理專業優先錄用；2、熟悉財務基本知識；3、思維敏捷靈活，具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神 點此搜索[記賬員]職位 |
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出納員 |
多名, 工作職責：1、負責現金、支票的保管，工資的核發，和片區總部的往來結算工作；2、對現金收、支的原始憑證認真稽核；3、按公司規定盤點貨幣資金，保障公司資金安全；職位要求：1、大專及以上學歷，財會管理相關專業；2、能熟練操作OFFICE辦公自動化軟件；3、工作細心、責任心強 點此搜索[出納員]職位 |
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深圳市安順國際貨運代理有限公司（展位號：） |
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行政文員 |
2名, 要求：1、人力資源管理或相關專業，中專以上學歷；2、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用；3、有很強的工作責任心，做事認真細致，及時完成領導交給的任務；4、性格開朗、誠實正直、有很強的上進心；5、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神；6、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識 點此搜索[行政文員]職位 |
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物流操作員 |
25歲以上 高中或中專, 10名, 要求：1、歡迎優秀的應屆生前來加盟！有提貨、送貨操作經驗；2、能適應戶外作業環境，能吃苦耐勞；3、有較強的責任心和團隊協作精神；4、品行端正，無不良嗜好；5、簽擔保協議 點此搜索[物流操作員]職位 |
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財務 |
28歲以上 多名, 要求：1.財經類專業，人品好，形象端正；2.溝通能力強，有一定的工作經驗，熟練操作財務軟件；3.了解深圳相關政策法規，有行政人事管理經驗 點此搜索[財務]職位 |
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深圳市邦利國際物流有限公司（展位號：） |
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業務員或跟單 |
20-30歲 高中以上, 多名, 1-2名；職位要求: 男女不限，有一年以上社會生活經歷，有客戶資源優先，勤奮敬業，熱情開朗，有良好的團隊合作精神有獨立開拓業務的能力，有極強的學習能力及進取心 ，一經錄取，公司提供良好的福利待遇，及較高的提成比例 點此搜索[業務員或跟單]職位 |
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海運操作員 |
20-28歲 大專或以上, 多名, 2-3名；職位要求: 1.國際貨代海運操作1年以上工作經驗； 2.熟悉整套進出口海運操作流程及文件操作； 3.專科以上學歷，英文國家四級或以上，能熟練使用英文與客戶進行溝通； 4.良好的語言表達能力和溝通能力，強烈的團隊合作觀念； 5.電腦操作熟練； 6.具備較強的心理素質及文化修養，適應能力強，責任心強，能承受壓力 點此搜索[海運操作員]職位 |
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車隊長(泥頭車管理) |
28-45歲 初中或以上, 1名, 崗位要求：1、取得準駕車型B2及以上駕駛證，且具有3-5年以上駕齡；2、具有從事土石方運輸及施工現場車輛管理三年以上工作經驗，具有泥頭車車隊長管理經驗的優先；3、熟悉道路交通安全法規及事故處理程序規定，且具備一定的實踐經驗；4、能基本操作電腦，抗壓及適應能力強 點此搜索[車隊長(泥頭車管理)]職位 |
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安全主任 |
28-45歲 大專或以上, 1名, 任職資格：1、有相關安全管理工作經驗者優先考慮；2、3年以上安全管理工作經驗，具有安全主任崗位資質證書；3、熟悉國家各項安全法律法規，安全操作規范和安全管理的程序；4、熟悉掌握安全防護消防、等相關安全規章、標準和日常安全管理，有高度的責任心；5、具有一定的協調、組織和溝通能力，具有一定的語言表達能力 點此搜索[安全主任]職位 |
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安全員 |
多名, 1-2名，應屆畢業生或有經驗者優先；崗位職責：1、負責現場安全管理；2、協助駐廠主任處理項目相關事務；3、服從安排、能吃苦耐勞，做事踏實；4、執行力強；5、熟悉Office辦公軟件操作；6、有良好的溝通能力；工作地點：中山 點此搜索[安全員]職位 |
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深圳市大廣發物流有限公司（展位號：） |
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裝卸工 |
25-50歲 多名, 任職要求：能吃苦耐勞，適應倒班，有裝卸工作經驗或在家務農經驗等優先考慮。月綜合工資3000-4000元，包住，統一食堂有餐補。工作地點：深圳龍華、鐘屋 點此搜索[裝卸工]職位 |
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業務員 |
20歲以上 多名, 1、1年以上市場工作經驗，有物流行業工作經驗者或客戶資源者優先考慮；優秀的市場營銷類應屆生。2、溝通交際能力強、形象談吐佳；3、敢于挑戰高薪，積極進?。粛徫宦氊煟和卣剐聵I務，開發新客戶、維護客戶關系，領導交辦的其事務。工作地點：深圳寶安西鄉鐘屋工資待遇：試用期底薪+提成工資，包住，統一員工食堂 點此搜索[業務員]職位 |
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業務副經理 |
28-45歲 1名, 崗位要求：1、大專以上學歷，市場營銷專業，溝通能力強。2、熱愛市場銷售，有管理團隊二年以上工作經驗。3、有物流行業市場銷售管理經驗者優先。崗位職責：1、按照公司制定的計劃，完成公司銷售目標。2、全面負責市場部日常工作。3、帶領市場部團隊積極拓展市場，開發業務。工作地點：深圳寶安西鄉鐘屋工資待遇：面議，包住，統一員工食堂 點此搜索[業務副經理]職位 |
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行政主管 |
25-35歲 1名, 崗位要求：1、大專以上學歷，性格開朗、溝通能力強，有行政2年以上管理經驗。2、熟悉行政部各項工作、有一定的文筆善于撰寫各項管理性文件。職責：1.負責公司各項行政事宜，規劃公司的行政管理； 2.制定、監督、執行、完善公司的行政規章制度； 3.公司各項活動（如：年會、各類會議、員工活動等等）的組織安排； 4.負責辦公室固定資產的盤點與維護、公司衛生管理、公司員工宿舍等各項行政工作； 5.負責公司對外聯絡及接待工作。工作地點：深圳寶安區西鄉鐘屋工資待遇：面議，包住，統一員工食堂 點此搜索[行政主管]職位 |
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客服員 |
20-35歲 多名, 任職資格：1、大專以上學歷，具備物流跟單業務經驗或英語優良。2、性格開朗、具備優秀的文字功底及office應用能力，工資面議崗位職責：1、接受客戶的咨詢、投訴，記錄客戶的咨詢、投訴內容，并按照相應流程給予回復；2、領導交辦的其它事務。工作地點：深圳西鄉鐘屋、龍華 點此搜索[客服員]職位 |
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貨車司機 |
23-45歲 多名, 1、有2年以上貨車駕駛經驗，B2牌，熟悉深圳及珠三角路線，普通話流利；2、工作認真，能吃苦耐勞，能適應倒班；3、有服務行業或物流工作經驗者優先；4、遵紀守法，無不良記錄，為人誠實；5、無不良嗜好。待遇：底薪+提成 月綜合工資2700-4500元工作地點：深圳市寶安區鐘屋 點此搜索[貨車司機]職位 |
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叉車司機 |
20-30歲 1名, 任職資格：1、持有叉車資格證。2、能適應早晚倒班工作制。3、工作細心、能吃苦耐勞、責任心強。工作地點：深圳鐘屋工資待遇：面談，包住，統一員工食堂 點此搜索[叉車司機]職位 |
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操作員 |
20-40歲 多名, 要求：1、高中以上學歷，物流公司提貨、送貨操作經驗；2、能適應戶外作業環境，能吃苦耐勞；3、客戶服務意識強，工作細心，責任心強；工資待遇:面議，包住、統一食堂；工作地點：深圳崗位職責：1、負責提貨、送貨現場作業：相關單證填報、重量體積核算、運費核算、數量清點、分揀貨物等相關工作；2、負責現場客情關系維護；3、負責車輛監裝；4、保管好經手辦理的各類業務單據，并按公司的流程進行交接 點此搜索[操作員]職位 |
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倉管員 |
20-30歲 多名, 任職要求：1、高中或中專以上學歷，一年以上倉庫工作經驗；2、工作細心，具團隊合作精神；能熟練操作辦公軟件；3、有物流公司或快遞公司倉庫管理經驗優先；待遇：面談，包住，統一員工食堂有餐補。工作地點：深圳西鄉鐘屋 點此搜索[倉管員]職位 |
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財務文員 |
20-30歲 多名, 任職資格：1、大專以上學歷，財會專業優先，辦公軟件操作熟練。2、做事細心，有耐心。責任心強。3、需提供擔保手續，（應屆生和廣東籍免擔保手續）。工作地點：深圳鐘屋工資待遇：：面談，包住，統一員工食堂 點此搜索[財務文員]職位 |
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深圳市德邦物流有限公司（展位號：） |
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專職客服 |
多名, 崗位定位：通過電話服務，為客戶提供網單受理、回訪等服務，提高客戶滿意度。崗位職責：1、負責處理在線通知和傳真，網單和400訂單受理，接貨約車。2、負責空運營銷、陌生來電回訪、400轉營銷等業務。3、負責核心客戶日常貨物跟蹤，定期回訪客戶，監控客戶的發貨量，將異常信息反饋給營業部經理。4、負責處理客戶投訴、貨物運輸途中的異常。崗位要求：1、畢業兩年以內，大專及以上學歷。2、專業不限。3、普通話標準，音色佳，理解能力強。4、具有較強的工作責任心及客戶服務意識。5、熟練使用常用辦公軟件 點此搜索[專職客服]職位 |
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專科駕駛員 |
多名, 歡迎廣大應/往屆畢業生踴躍報名，凡在德邦物流文職復試通過者取得B2駕駛證和貨運從業資格證可承諾100%錄用。招聘要求：1、大專學歷以上，持有B2駕駛證+貨運從業資格證(可通過面試后在考取B2證)；2、具有較強的執行力和服務意識，吃苦耐勞。培養模式：入職后公司提供為期3個月的帶薪駕駛技術培訓，所以你的駕齡不限。工作滿一年后表現優秀可參加儲干，儲備經理等儲備類培訓，成績優秀者可參加車隊管理人員競聘，只要你足夠優秀，車隊管理崗位等著你。福利待遇:月保底工資在2400元以上，綜合工資3000--5000/月（多勞多得），月休6 點此搜索[?？岂{駛員]職位 |
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營業員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，進行部門營銷和收貨活動；配合經理完成部門工作，提升部門收入，完成部門指標，對內營造良好工作氛圍，對外展現良好的德邦形象。崗位職責：1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入ERP系統。2、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。3、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。4、車輛預配及貨物出發、到達處理。5、通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。6、負責接待上門客戶提貨、辦單，進行 點此搜索[營業員]職位 |
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物流操作員（營業員、客服、收銀員） |
大?；蛞陨? 多名, 1、2011年、2012年應屆畢業生,專業不限,學生會或是班級干部優先考慮；2、身體健康,工作嚴謹,負責認真,品行端正,吃苦耐勞,有較強抗壓能力及奉獻精神；3、具有良好的溝通協調能力和團隊合作精神,執行力強；認同企業文化及發展方向,愿意從基層開始,有遠大理想及抱負；工作職責:1、接待客戶,指導客戶填寫托運書、制單、制作標簽；2、到達貨物自提辦理、聯系派送等；3、為客戶提供業務咨詢及貨物跟蹤服務；4、貨物出險時,協助客戶辦理保價理賠；5、執行6S,樹立部門店面形象；6、部門日常情況錄入,數據統計；福利待遇:1 點此搜索[物流操作員（營業員、客服、收銀員）]職位 |
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物流操作員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，進行部門營銷和收貨活動；配合經理完成部門工作，提升部門收入，完成部門指標，對內營造良好工作氛圍，對外展現良好的德邦形象。崗位職責：1、負責指導客戶填寫托運單及相關信息，并錄入ERP系統。2、負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控，及時處理貨物異常及相關理賠。3、定期匯總各項物流管理報表，并根據管理報表改進物流運作。4、車輛預配及貨物出發、到達處理。5、通知客戶來派送部提取貨物，預約派送貨物的送貨時間，提高到達貨物自提.派送時效。6、負責接待上門客戶提貨、辦單，進行 點此搜索[物流操作員]職位 |
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物流操作類（營業員/出納/客服）及會計 |
本科或以上, 20名, 1、2010年應屆畢業生；其中應聘會計的要求為會計財務相關專業，有會計從業資格證；2、身體健康，吃苦耐勞，責任心強 ，執行力強工資待遇（本科）：基本工資+補貼+全勤獎+績效獎轉正前： 2700（211大學2900） + 績效獎金；轉正后： 2900（211大學3100） + 績效獎金；工資待遇（專科）：轉正前：2200+績效獎金；轉正后：2500+績效獎金；4、月休6天，不包食宿，當天協助解決住宿；5、工作地點：深圳 點此搜索[物流操作類（營業員/出納/客服）及會計]職位 |
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物流操作（營業員、兼職出納、專職客服） |
大?；蛞陨? 多名, 1、?？萍耙陨蠈W歷，2010年應屆畢業生, 男、女不限2、身體健康，吃苦耐勞，責任心強 ，執行力強工資待遇（本科）：轉正前：基本工資2200（211大學2400）住房補貼450+勤工獎50+績效獎金；轉正后：基本工資2400（211大學2600）+住房補貼450+勤工獎50+績效獎金；工資待遇（?？疲恨D正前：基本工資1900住房補貼450+勤工獎50+績效獎金；轉正后：基本工資2100+住房補貼450+勤工獎50+績效獎金4、月休6天，不包食宿，當天協助解決住宿；5、工作地點：深圳 點此搜索[物流操作（營業員、兼職出納、專職客服）]職位 |
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統計分析員 |
多名, 崗位定位：根據報表中心及相關部門的反饋，匯總數據并分析問題點，找出根本原因，從而為領導的決策提供數據支持。崗位職責：1、對部門的數據進行實時收集、更新、匯總，并匯報至上級，保證上級及時了解部門最新的各項業務數據。2、根據部門考核指標，跟蹤、反饋部門的各項異常數據，從而減少部門異常、降低操作差錯率。3、定期對部門的數據進行分析，制定相應的解決方策，為領導的決策提供數據支持。4、及時傳達總部制定的標準文件，監督落實情況，同時將一線部門問題反饋至專業部門，確保標準準確落實并保證一線問題得到解決 點此搜索[統計分析員]職位 |
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司機 |
43歲以下 多名, B照以上，三年以上的駕齡，要有貨車從業資格證、年審回執單 點此搜索[司機]職位 |
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收銀員/出納 |
多名, 1、專業不限，10屆專科畢業生2、身體健康，吃苦耐勞，責任心強 ，執行力強3、工資待遇轉正前：本科學歷，基本工資2100（211大學2300）+特區補貼100+住房補貼150+勤工獎50+績效獎金.大專學歷：基本工資1500+特區補貼100+住房補貼150+勤工獎50+績效獎金轉正后：本科學歷，基本工資2300（211大學2500）+特區補貼100+住房補貼150+勤工獎50+績效獎金.大專學歷：基本工資1700+特區補貼100+住房補貼150+勤工獎50+績效獎金； 工作時間：每天工作9.5小時(包括吃飯和休息)，月休6天。5、工作地點：深圳、東莞、惠州、福建 點此搜索[收銀員/出納]職位 |
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審核會計 |
多名, 工作職責：1. 審核費用報銷單據 2. 負責與網絡代理對賬 3. 負責運營財務服務檢查和反饋 4. 臨時指派任務 崗位要求性別：男女不限 學歷：2011、2012大專以上學歷 3. 財務專業，有會計從業資格證 4. 能夠吃苦耐勞，責任心強，積極樂觀 薪資待遇 點此搜索[審核會計]職位 |
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理貨員 |
22-42周歲 初中或以上, 多名, 崗位職責：1、裝車卸車，在倉庫搬運貨物。崗位要求：1、具有吃苦耐勞的精神。2、具有相關的體力勞動經驗者優先 點此搜索[理貨員]職位 |
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快遞員 |
22-35歲 高中以上, 10名, 吃苦耐勞，做事認真，自帶電瓶車，有相關工作經驗者優先 點此搜索[快遞員]職位 |
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客服 |
多名, 有相關工作經驗 點此搜索[客服]職位 |
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接送貨員 |
多名, 崗位定位：按照公司的規劃和要求，通過接貨為客戶提供優質服務，展現良好的德邦形象，同時進行客戶營銷與維護，提高營業部收入。崗位職責：1、負責清點件數，對貨物重量、體積進行測量。2、負責標簽，運單，托運書、標簽的檢查及異常處理。3、負責檢查危險品、違禁品、貨物包裝、標志。崗位要求：1、畢業兩年內，大專及以上學歷。2、具備服務意識和團隊合作精神，執行力強，具有一定應變能力。3、認同企業文化及發展方向，愿意從基層開始。4、聯系客戶接貨、填寫托運書 點此搜索[接送貨員]職位 |
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接送貨司機 |
初中或以上, 多名, 崗位要求：1、駕駛證B2、A2、A1，同時擁有貨運從業資格證以及年審體檢回執單。2、3年以上駕齡（包括3年） 點此搜索[接送貨司機]職位 |
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會計 |
本科或以上, 2名, 1、2010、2011屆應屆畢業生;2、會計專業畢業，吃苦耐勞，責任心強 ，執行力強;3、須持有會計從業資格證;4、工資待遇:轉正前：本科學歷，基本工資2200元（211大學2500）+特區補貼100元+住房補貼350元+勤工獎50元+績效獎金；轉正后：本科學歷，基本工資2400元（211大學2600）+特區補貼100元+住房補貼350元+勤工獎50元+績效獎金.工作時間：每天工作9.5小時(包括吃飯和休息)，月休6天。5、工作地點：深圳 點此搜索[會計]職位 |
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出納 |
多名, 崗位定位：根據公司財務管理標準和規范，負責做好部門的資金管理工作，保證資金安全，確保資金的正常運轉。崗位職責：1、負責部門現金收銀、資金盤點、存款、匯款、認領客戶匯款等財務工作，保證部門資金安全和運轉流轉。2、整理、歸檔貨物單據，確保單據完整。按客戶要求及時開具并郵寄運輸發票，提高客戶滿意度。3、審核單據、進倉費、快遞費、交通費、服務補救費等費用，確保單據的合規報銷。4、負責保險理賠手續辦理，保證客戶理賠實效，提高客戶滿意度。崗位要求：1、畢業兩年內，大專及以上學歷，專業不限。2、溝 點此搜索[出納]職位 |
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長途卡車司機 |
43周歲以下 20名, 職位要求：1、無不良嗜好，無紋身，肢體健全；2、初中以上學歷（包含高中學歷）或退伍軍人；大專學歷的優先錄用；3、駕駛證B2、A2、A1，同時擁有貨運從業資格證書，至少3年以上駕齡(包括3年)；4、詳細了解營業部所轄范圍地理位置，交通狀況；5、具備服務意識、團隊合作精神、安全意識及良好的執行力。6、車型：金杯、依維柯、江陵、東風待遇：1、基本工資+全勤獎+食宿補貼+績效獎金；轉正后3500-5500元（多勞多得）2、月休6天，不包食宿，當天協助解決住宿；3、工作地點：深圳坂田 點此搜索[長途卡車司機]職位 |
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叉車司機 |
22-42周歲 初中或以上, 5名, 1、有叉車上崗證；2、身體健康，能吃苦耐勞，能上晚班，協助整理倉庫；3、工資待遇：基本工資+績效獎（轉正后3300元以上）；轉正前：基本工資2100元+績效獎；轉正后：基本工資2300元+績效獎；月休6天，不包食宿，當天協助解決住宿；4、工作地點：深圳坂田 點此搜索[叉車司機]職位 |
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財務會計 |
多名, 崗位定位：負責部門核算和其它業務的記賬工作，認真、準確地記錄各類明細賬，及時辦理記賬登記手續，協助會計經理等做好會計原始憑證、賬冊、報表等會計檔案的整理、歸檔工作，保障部門的資金安全工作。崗位職責：1、反饋利潤表核對情況。2、負責核對分部現金盤點。3、確?？偛考捌渌植客鶃頂祿_性。4、對應收賬款回收率分析，并進行預警，及時提供應收賬款余額明細表。5、負責對分部單據的管理。6、負責分部的財務檢查工作。任職要求：1、畢業兩年內，大專及以上學歷。2、財務會計相關專業，取得會計從業資格 點此搜索[財務會計]職位 |
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辦公文員 |
多名, 20-30周歲；職位要求：1.高中以上學歷、性別不限 、工作經驗不限；2.行動能夠自理，殘疾等級在三到四級之間；3.掌握基本的電腦操作知識；4.品行端正，具有良好的團隊協作能力和溝通能力；5.原則性、數據敏感性、數據分析能力、抗壓能力強，工作認真細致；6.深圳戶藉優先，須在本公司購買社保.工作職責：1.物流數據統計，數據分析；2.信息收集，調查問卷設計；3.物流班車調度安排；工資待遇：3000-3500元/月 點此搜索[辦公文員]職位 |
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IT專員 |
5名, 要求：1、2012、2013應屆畢業生，大專以上學歷；2、計算機相關專業；3、有較強的溝通協調能力；3、有相關工作經驗者優先 點此搜索[IT專員]職位 |
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深圳市東泰國際物流有限公司（展位號：） |
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業務主管 |
多名, 1.具備深圳物流行業內客戶群體；2.熟悉保稅物流業務流程，了解報關、報檢、出口退稅、一日游等操作流程； 3.具備管理領導能力，有帶領團隊開發業務工作經驗 點此搜索[業務主管]職位 |
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業務精英 |
多名, 1.熱愛銷售事業； 2.強的語言表達能力及溝通能力； 3.做事持之以恒，遇事沉著冷靜 點此搜索[業務精英]職位 |
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業務經理 |
多名, 1.從事保稅物流行業多年；2.具備部門策劃、團隊建設、銷售渠道建設、人員培訓與考核等管理能力 點此搜索[業務經理]職位 |
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網絡推廣助理 |
多名, 熟練使用PS、AI、CDR圖像處理軟件 點此搜索[網絡推廣助理]職位 |
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網絡部助理 |
多名, 1.較強的文字功底；2.能閱讀英文郵件 點此搜索[網絡部助理]職位 |
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客戶跟單員 |
多名, 1.強的語言表達能力及溝通能力；2.做事認真、細致 點此搜索[客戶跟單員]職位 |
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倉管員 |
多名, 1.從事本崗位工作2年以上；2.能熟練操作倉庫管理操作流程軟件 點此搜索[倉管員]職位 |
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報關外勤主管 |
多名, 1.從事報關工作，持有報關員資格證書；2.善于處理海關查驗現場異常問題；3.善于同海關關員溝通；4.為人坦誠，處事靈活；5.勤奮，吃苦耐勞；6.具有海關關系優先考慮 點此搜索[報關外勤主管]職位 |
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報關外勤 |
多名, 1.勤奮、吃苦耐勞；2.持報關報檢資格證書者優先考慮 點此搜索[報關外勤]職位 |
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報關單打單員 |
多名, 中英文、數字鍵盤錄入準確、快速 點此搜索[報關單打單員]職位 |
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深圳市敦航物流有限公司（展位號：） |
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深圳區域銷售代表 |
2名, 男女不限，高中及以上學歷，形象氣質較好，處事靈活，思維敏捷，語言表達能力強，有半年以上業務銷售方面工作經驗。公司（包住）+底薪+提成+公司培訓+良好的晉升的前景 點此搜索[深圳區域銷售代表]職位 |
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上海區域銷售代表 |
3名, 男女不限，高中及以上學歷，形象氣質較好，處事靈活，思維敏捷，語言表達能力強，有半年以上業務銷售方面工作經驗。公司（包住）+底薪+提成+公司培訓+良好的晉升的前景 點此搜索[上海區域銷售代表]職位 |
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操作文員 |
22-30歲 大?；蛞陨? 2名, 辦公軟件熟練，溝通能力強，處事靈活，服從公司管理 點此搜索[操作文員]職位 |
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搬運工 |
35-50歲 初中或以上, 10名, 吃苦耐勞，服從公司管理 點此搜索[搬運工]職位 |
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深圳市福星優速貨運代理有限公司（展位號：） |
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外務員 |
5名, 主要負責區域收發快件，與客戶溝通，本區域的客開發和維護。要求:能吃苦耐勞，做事靈活，有責心強，自備電單車 點此搜索[外務員]職位 |
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錄單文員 |
18-40歲 高中或中專, 1名, 工作要求：主要負責公司快遞單的錄入，另做一些跟單的工作。要求:能熟練的運用office，word，打字速度不少于30字/分鐘，做事認真負責，性格開朗，有良好的溝通能力 點此搜索[錄單文員]職位 |
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倉庫操作員 |
1名, 工作要求:主要負責公司倉庫貨物的擺放，掃描，等工作。要求：能吃苦耐勞，有駕照者優先 點此搜索[倉庫操作員]職位 |
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深圳市海聯誼進出口有限公司（展位號：） |
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行政前臺 |
中專或以上, 多名, 優秀應屆畢業生均可，形象氣質佳，有親和力，5.5天8小時工作制 點此搜索[行政前臺]職位 |
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銷售代表 |
22-30歲 高中或中專, 多名, 要求：1、男女不限；優秀應屆畢業生亦可；2、有吃苦耐勞精神，有良好的溝通能力；3、工作積極，有上進心，敢于挑戰高薪；4、能熟悉操作各種辦公軟件；5、有從事過報關或海運工作的優先，有自帶客戶的優先；職責：主要以開拓珠三角市場業務為主，服務客戶對象：工廠，貿易公司，外貿公司，貨運代理公司等，通過電話/拜訪/傳真/網絡/媒體/展會等途徑聯系發展客戶，介紹公司服務，達成交易；工作地點：羅湖區。時間：5.5天制。周一至周六早上；上班時間：早上9:00-12:00；下午14:00-18:00；待遇:底薪+提成35%，月綜合 點此搜索[銷售代表]職位 |
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深圳市海裕聯國際貨運代理有限公司（展位號：） |
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貨代熟手業務員 |
多名, 要求：1、從事貨代行業一年以上,有穩定客源。2、自己有創業想法,敢于挑戰。3、為人塌實，肯干。月薪5000-8000元 點此搜索[貨代熟手業務員]職位 |
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海外銷售 |
多名, 要求：1.性格開朗,形象良好，具備良好的溝通和基本管理能力。2.大專以上學歷,能運用英文書寫。3.客戶開發、維護能力強，并能及時、準確地搜集、捕捉市場信息，能承受工作壓力。4.一年以上國際貨代海外營銷經驗。5.有穩定客戶資源者優先。月薪3000元以上 點此搜索[海外銷售]職位 |
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電話銷售 |
多名, 職位描述：依據公司資源為進出口商（工廠、貿易公司）及國外客戶提供進出口貨物運輸代理服務。1.負責開拓國內外的客戶,跟進-報價-成交。2.運用電話銷售,網絡銷售及其他銷售模式。3.開拓事業,挑戰高薪。職位要求: 1.對銷售有興趣，熟悉國際貨運及國際貿易。2.心態良好,為人正直,講誠信. 性格開朗外向，溝通主動，有一定談判能力。3.思維活躍,表達能力好,學習能力強。4.工作態度認真，有責任感,能吃苦耐勞并具有一定的抗壓能力，能承受較大工作壓力。5.能自主制作銷售計劃,執行能力好。待遇：1.優厚底薪＋高提成+ 點此搜索[電話銷售]職位 |
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深圳市豪邦物流有限公司深南中分公司（展位號：） |
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裝卸工 |
22-46歲 10名, 要求：身體健康，手腳麻利，能吃苦耐勞，服從公司工作安排。包住，一個月內轉正，綜合月收入3000元以上 點此搜索[裝卸工]職位 |
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業務代表 |
35歲以下 高中以上, 10名, 要求：1、物流或電子商務或市場營銷類專業優先。2、性格開朗穩重，具有良好的業務溝通能力和談判技巧。3、工作態度積極樂觀、能吃苦，具有團隊合作精神。4、歡迎優秀應屆畢業生應聘。底薪+高提成30%-35%，歡迎有意挑戰高薪者 點此搜索[業務代表]職位 |
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司機 |
3名, 職位要求：B2駕照以上，熟練駕駛貨柜車，熟悉珠三角地區路線，身體健康，能吃苦耐勞，服從公司工作安排 點此搜索[司機]職位 |
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客服文員 |
20-26歲 大?；蛞陨? 1名, 要求：電腦操作熟練，打字速度至少40字/分鐘以上，性格開朗，口齡伶俐，溝通能力強，有較強的客服意識，有物流客服工作經驗者，可放寬學歷要求 點此搜索[客服文員]職位 |
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接貨員 |
高中以上, 5名, 要求：溝通良好，能吃苦耐勞，服務意識強，會簡單操作電腦并且有意愿在物流行業發展者優先。上班地點：華強北。包住，月收入約3000元，提成另算 點此搜索[接貨員]職位 |
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會計文員 |
18-35歲 大?；蛞陨? 1名, 要求：1、熟悉應用金碟財務軟件；2、熟練應用Office辦公軟件，半年年以上財務工作經驗；3、認真細致,愛崗敬業,吃苦耐勞,有良好的職業操守；4、優秀應屆畢業生也可，能隨時上崗者優先，有會計證者可放寬學歷要求 點此搜索[會計文員]職位 |
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車隊長 |
高中以上, 1名, 要求：1、一年以上車輛管理工作經驗；2、具有B牌以上車輛駕駛資格，熟悉和掌握車輛管理各項業務，有比較豐富的車輛管理經驗；3、熟悉汽車構造和維修知識，掌握廣東省內道路交通狀況；4、熟悉車輛交通事故處理流程，有較強的處事應變能力和事故處理經驗；5、有較強的責任心及組織領導能力 點此搜索[車隊長]職位 |
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叉車工 |
初中或以上, 1名, 要求：1、工作認真負責，吃苦耐勞，踏實肯干，執行力強。2、有叉車證，一年以上物流行業叉車工作經驗。3、工作態度嚴謹，駕駛習慣良好，身體健康 點此搜索[叉車工]職位 |
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IT主管 |
大?；蛞陨? 1名, 要求：1、計算機相關專業，大專及以上學歷；2、了解計算機維護及網絡的日常知識，能獨立解決辦公電腦硬件及周邊設備故障，迅速排除各類網絡故障；3、有較強的責任感及進取心，具備良好的職業素質和服務意識及溝通能力；4、半年以上IT工作經驗，有物流、快遞行業工作經驗者從優；5、優秀應屆畢業生也可 點此搜索[IT主管]職位 |
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深圳市恒順達貨運有限公司（展位號：） |
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文員 |
高中以上, 2名, 電腦操作熟練，有貨運行業的工作經驗優先；應屆畢業生亦可 點此搜索[文員]職位 |
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司機 |
初中或以上, 1名, 熟悉珠三角線路，有B照以上 點此搜索[司機]職位 |
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發貨員 |
2名, 有物流經驗優先，能吃苦耐勞，應屆畢業生亦可 點此搜索[發貨員]職位 |
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深圳市紅金龍貨運有限公司（展位號：） |
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物流業務員 |
多名, 有運輸、貨運、物流行業工作經驗，溝通能力強，有客戶源者優先考慮 點此搜索[物流業務員]職位 |
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司機/操作員 |
多名, 五年以上工作經驗，熟珠三角路線，懂車輛日常維護 點此搜索[司機/操作員]職位 |
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