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          輝煌人力資源市場3月16-17號招聘信息
          文章來源:輝煌人力資源市場   發布日期:2012年03月13日 00:00

          珠海格力電器股份有限公司龍山電機分公司3月16-17號(周五、周六)親臨輝煌人力資源市場招聘工程師、設計師、部長等職位,有意者可于當天參加現場招聘會進行面試。

          技術類:

          電機開發工程師 5名(大電機/風扇電機/汽車電機等)

          1.??萍耙陨蠈W歷,電機或電氣類相關專業;

          2.有電機設計開發、電機工藝類經驗,能獨立完成項目;

          3.熟悉電機制造過程,對生產過程中的質量異常能獨立處理分析

          電子工程師 1名

          1. ??萍耙陨蠈W歷,電力電子、機電或電氣自動化相關專業;

          2.從事單片機控制電路設計,熟悉C語言,了解電子器件功能和電機運行狀態控制;

          3.有從事過伺服電機電路控制和無刷直流電路控制的設計開發經驗者優先考慮。

          3、能熟練操作制圖軟件。

          變頻器硬件設計工程師

          1. 本科及以上學歷,電機、電力電子、自動控制等相關專業;

          2. 熟練掌握模擬電路,電磁兼容,電流電壓采樣,過流過壓保護等技術;

          3. 具備pcb設計經驗,掌握相應工具的使用,具備良好的硬件測試、驗證能力;

          4. 對變頻器的基本控制原理和硬件結構非常熟悉;

          5.具有豐富的變頻器硬件調試經驗(如IGBT驅動板,電源板等)。

          變頻器軟件設計工程師

          1.本科及以上學歷,電機、自動控制相關專業,有2年以上變頻器軟件設計和調試經驗;

          2.熟練使用軟件開發語言對單片機/DSP等進行軟件設計

          3.獨立從事過通用變頻器的軟硬件設計、開發、調試工作,有較寬知識面和豐富的變頻器控制軟件開發經驗;

          4、掌握串口通訊、互聯網通訊的基本原理,有通訊接口程序編寫經驗。

          大電機工藝主管

          1.本科及以上學歷,機械相關專業;

          2.三年以上工裝及設備設計相關工作經驗;

          3.能獨立設計工裝夾具。

          大電機開發工程師

          1.大學本科及以上學歷,電機或電氣類相關專業;

          2.從事電機設計開發、電機工藝類工作2年以上經驗,能擔任項目的推進和組織;

          3.熟悉三相異步電機制造過程,對生產過程中的質量異常能獨立處理分析;

          4.熟悉辦公軟件及相關專業繪圖軟件,有鉆研精神,有責任心。

          風扇電機開發工程師

          1.大學專科及以上學歷,電機或電氣類相關專業;

          2.從事電機設計開發、電機工藝類工作2年以上經驗;

          3.熟悉電機制造過程;

          4.熟悉辦公軟件及相關專業繪圖軟件,有鉆研精神,有責任心。

          品質分析工程師

          1.本科及以上學歷,機電或相關專業,3年以上相關行業工作經驗;

          2.對質量改善有較深入的了解,精通質量管理體系的整體運作,熟練掌握并精通運用QC手法、SPC統計、FMEA、分析軟件等工具;

          3.熟練掌握繪圖軟件,具備項目管理的能力。

          質量分析工程師 1名

          1.??萍耙陨蠈W歷,電機或機電一體化專業,掌握微特電機工作原理;

          2.對微特電機全過程常見故障有較深的認識、判斷和排除方法,有較強的組織協調能力;

          3.熟練質量管理體系,精通運用品管工具和分析工具,掌握SPC、FMEA等;

          4.熟悉運用CAD制圖軟件和常用辦公軟件,有工裝檢具設計工作經驗。

          供應商質量管理員:

          1、大專及以上學歷,機械專業優先。

          2、一年以上質量管理工藝工作經驗,對原材料質量控制有較深了解。

          3、有較強的數據判定能力及溝通協調能力。

          工裝夾具設計工程師 3名

          1.??埔陨蠈W歷,熟悉電機原理,精通電機制造工藝;

          2.精通電機制造中各工序所需工裝夾具功用與要求,熟悉各類工裝夾具制造工藝;

          3.能獨立設計各類工裝夾具及工藝工程項目規劃,熟練運用CAD、proe、SolidWorks等繪圖軟件,能主動引進先進工裝夾具。

          工藝工程師 2名

          1.??埔陨蠈W歷,機電一體化、電機相關專業,三年以上電機生產現場工藝工作經驗;

          2.熟悉電機原理,精通電機制造工藝,精通電機制造中各工序技術質量的要求;

          3.能獨立分析電機制造加工各工序存在的質量隱患及提效工藝改善方案;

          4.能熟練運用CAD、PRoe、SolidWorks等繪圖軟件,有良好的組織能力及團隊協作能力。

          非標設備工程師 3名

          1.??萍耙陨蠈W歷,電氣自動化、機械、工業工程相關專業;

          2.三年以上大型工廠設備研發管理經驗,能獨立對非標設備進行調試并完成設計方案;

          3.懂三菱PLC、歐姆龍PLC、西門子PLC編程其中一種。

          磨工

          要求:20-40歲,初中以上學歷,有開磨床(內圓磨床和外圓磨床)1年以上經驗。

          機械檢驗員

          要求:20-35歲,中專以上學歷,1年以上機械檢驗工作經驗,相關證件齊全。

          崁線師傅

          要求:20-40歲,中專以上學歷,有一年以上30千瓦三相電機嵌線經驗。

          整形師傅

          職位:20-40歲,中專以上學歷,有一年以上30千瓦三相電機整形經驗。

          電工檢驗員

          要求:20-35歲,1年以上電工檢驗工作經驗,相關證件齊全。

          機加工藝工程師

          要求;20-35歲,中專以上學歷,機械相關專業。有2年以上同崗位經驗。

          管理類:

          KPI專員 1名

          1.全日制本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理專業畢業;

          2.一年以上大型制造型企業人力資源相關崗位工作,精通KPI相關指標的統計和分析。

          軟件工程師 1名

          1.本科以上學歷,軟件開發專業及相關專業;

          2.有軟件開發經驗,有大中型企業或軟件公司開發經驗者優先;

          3.精通一種以上的開發語言,熟悉Java、.net等開發語言,適應能力強,能夠自主進行公司應用系統開發。

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